Taal creeërt ook een power

Het belang van taal is om voort te planten een bepaalde organisatorische standpunt ( vaak worden gewone dingen (bv personeelszaken) in iets chiques (humanresourse) of andere eufemismen. Organisationele eufemismen kan worden gezien als een manier om het uiterlijk van een organisatie aantrekkelijk te maken.  Veel banen krijgen een nieuwe label.

Rapporteer Plaats commentaar