Noem vier modellen van plaatsen van communicatie in de organisatie
Stafmodel - in staffunctie onder directie
Competentiemodel - stafafdeling met communicatiespecialismen (gaat uit van stafmodel en is aanbodmodel - gaat uit van specialismen die organisatie aanbiedt)
Clientmodel - stafafdeling volgens structuur organisatie - dus afdelingen of regio's die als interne klanten de teamvorming van de communicatieafdeling bepalen
Divisiemodel - CAs werkzaam in divisies van organisatie, productgroepen of businessgroepen zoals Philips Healthcare