Noem een aantal HRM activiteiten op Tactisch niveau?

    1. het opstellen en actualiseren van het meerjaren personeelsplan
    2. het maken van een personeelsplanning (zowel kwantiteit als kwaliteit)
    3. vastleggen van de organisatiestructuur
    4. ontwikkelen van het functiegebouw (definiëren van functies, functiewaardering, opstellen arbeidsvoorwaarden, beloningssysteem
    5. ontwikkelen van HRM instrumenten (arbobeleid, verzuimbeleid, arbeidsvoorwaarden)

    Rapporteer Plaats commentaar