Noem de redenen waarom groepen competitiever en agressiever zijn dan individuen

Oorsprong is te vinden in competitie om gewaardeerde materiele hulpbronnen. Ook vaak om sociale beloningen, zoals respect.

Volgens de relatieve deprivatietheorie maken mensen gebruik van sociale vergelijking om te bepalen van acceptabele hoeveelheden hulpbronnen zijn . Egoitische relatieve deprivatie is het gevoel slechter af te zijn dan een ander individu.

Fraternalistische relatieve deprivatie verwijst naar het gevoel dat de eigen groep slechter af is dan een andere groep. -> Als een conflict start kan slechte communicatie het erger maken. Ingroupinteractie verhard de ingroupopini door groepspolarisatie. Het commitment dat groepen eigen van hun leden zorgt ervoor dat er weinig communicatie meer plaatsvind met de out-group. Hierdoor reageren beiden groepen steeds harder. Ook buitenstander kunnen opgeroepen partij te kiezen. Al deze procedures kunnen ervoor zorgen dat conflicten escaleren. Als het conflict verder excaleert gaat de ingroup de outgroup zien als totaal slecht en zichzelf als onrealistisch positief en sterk. Deze beelden van zichzelf en van de andere partij gelden voor beiden groepen omdat beiden last hebben van de zelfde vertekeningen. Ook attributies voor het gedrag van de ingroup en de outgroup zijn vertekend: de motieven van de ingroup worden gezien als positief en die van de outgroup als negatief. De situatie zorgt voor de negatieve aspecten van het gedrag van de ingroup, hetzelfde gedrag van de outgroup wordt toegeschreven aan de intenties van deze groep. Emotionele opwinding verergert deze vertekening nog verder.

 Dat ze dit zijn wordt ook van groepen verwacht, waardoor groepen zich ook zo gaan gedragen, en dat groepen sociale steun leveren voor competitief gedrag. Uiteindelijk kan conflict escaleren in pogingen om de ander totaal te domineren of de out-group te vernietigen. Drie factoren maken dit waarschijnlijker: machtsverschillen tussen groepen, morele uitsluiting van de outgroup en desensitisatie die het gevolg is van routinisatie.