Noem de 3 dingen die een werkgever moet bewijzen om met succes te beroepen op objectieve rechtvaardigheidsgrond

  • 1: Hij moet op een legitiem (acceptabel) doel voor het maken van onderscheid kunnen wijzen
    2: Dit onderscheid is een passend middel (dus geschikt om dat doel te bereiken)
    3: Het middel is noodzakelijk om het doel te bereiken (dat wil zeggen:het doel kan niet op een andere minder ingrijpende wijze worden gerealiseerd)

    Rapporteer Plaats commentaar
    0
Startpagina / Flashcards / noem-de-3-dingen-die-een-werkgever-moet-bewijzen-om-met-succes-te-beroepen-op-objectieve-rechtvaardigheidsgrond