Noem 2 punten van de organisatiecultuur.

  • - de manier waarop wij de dingen hier doen.

    - een door de medewerkers gemeenschappelijk gedeeld stelsel van (impliciete) waarden en normen dat als referentie- en toetsingspunt dient voor het handelen ten opzichte van elkaar en van de publieksgroepen.

    Rapporteer Plaats commentaar