geef voorbeelden van veranderingen in de contextuele omgeving die invloed hebben op het personeelsbeleid:
1. Nieuwe technieken(nieuw personeel, opleidingen) 2. Meer multiculturele samenleving aanvulling uit het Oost-Europese landen; 3. Emancipatie van de vrouwen; 4. Vergrijzing en het tekort aan jongeren; 5. Grotere nadruk op scholing;