Geef een typering van de wijze van onderzoek van een bedrijfsproces in uw werksituatie of een organisatie die u goed kent, waarbij u vertrekt vanuit het positivistisch perspectief. In uw uitwerking laat u zien hoe u de activiteiten onderzoek, analyse en verandering vanuit het positivistische perspectief zou aanpakken.

  • De uitwerking van deze doelopdracht zal voor iedereen verschillend zijn, al naar gelang het gekozen bedrijfsproces. Als het goed is kunt u in uw uitwerking aandacht hebben besteed aan onder meer de volgende aspecten.
    Activiteiten bij bedrijfsprocessen (her)ontwerpVanuit een positivistisch standpunt
    • Onderzoek
      Objectieve beschrijving met behulp van gangbare schematechnieken.
      kwantificeerbare gegevens verzamelen, zoals prestatie-indicatoren die statistisch verwerkt kunnen worden.
    • Analyse
      Zoeken naar objectieve knelpunten, zoals functionele overgangen in een proces.
      Prestatie-indicatoren vergelijken met objectieve normen.
      Zoeken naar objectieve mogelijkheden van ict-ondersteuning of ict enabling.
    • Verandering
      Blauwdruk maken voor de nieuwe situatie in de vorm van schema’s en beschrijvingen.
      Blauwdruk toelichten en invoeren (opleggen).
      Invoering monitoren door het verzamelen van kwantitatieve gegevens en deze vergelijken met objectieve doelstellingen.

    Rapporteer Plaats commentaar
  • Activiteiten bij bedrijfsprocessen (her)ontwerp
    Vanuit een positivistisch standpunt
    • Onderzoek
      Objectieve beschrijving met behulp van gangbare schematechnieken.
      kwantificeerbare gegevens verzamelen, zoals prestatie-indicatoren die statistisch verwerkt kunnen worden.
    • Analyse
      Zoeken naar objectieve knelpunten, zoals functionele overgangen in een proces.
      Prestatie-indicatoren vergelijken met objectieve normen.
      Zoeken naar objectieve mogelijkheden van ict-ondersteuning of ict enabling.
    • Verandering
      Blauwdruk maken voor de nieuwe situatie in de vorm van schema’s en beschrijvingen.
      Blauwdruk toelichten en invoeren (opleggen).
      Invoering monitoren door het verzamelen van kwantitatieve gegevens en deze vergelijken met objectieve doelstellingen.

    Rapporteer Plaats commentaar