Gedragstheorie behaviorisme

Wat je leert komt tot uiting in het gedrag dat iemand stelt à waarneembare

Gedragsverandering, je kunt het zien en meten.

 

-          Pavlov: kwijlen hond (bekrachtiging)

-          Thorndike: duif die rondje draait (herhaling)

-          Watson: baby huilen als konijn ziet (eng geluid à verbinding prikkel-reactie)

-          Skinner: belonen en straffen (aanleren)

-          Seligman: aangeleerde hulploosheid à passief worden

 

Psychoanalytische theorie en leren

- Freud: dingen leren in het onderbewustzijn!

- Geen wetenschappelijke meetbare punten, veel invloed op het dagelijks leven en hulpverlening.

- Ontwikkeling bewust en onbewust

- id: driften/lusten

- ego: realiteitsprincipe

- superego: ideaal-ik en geweten

- Kennis van het onderbewuste (Freud op de sofa)

 

Kritische theorie en transformatief leren

Transformatief = leren waarbij diep gewortelde betekenisgeving opnieuw word bezien en vervangen.

-          Freire: heeft zijn theorie op de grond van de alfabetisering in Zuid-Amerika. Mensen moeten leren inzien dat ze zelf dingen kunnen veranderen, maar dan moeten ze zichzelf wel waarderen.

-          Mezirow:  perspectieftransformatie

 

Nadruk op bewustwording van het geleerde

 

Cognitieve leertheorieën: Kennisverwerving in het hoofd. Informatieverwerking

-          Mentale processen: opnemen, terugvinden en gebruiken van informatie.

-          Mentale representaties: het vermogen van de mens tot gebruik van symbolen (taal)

 

Piaget:

kinderen worden geboren metsohemata.

Assimilatie: schemata voldoende

Accommoderen: aanpassen

Interiorisatie: proces van denken naar handelen en reageren en hier een combinatie van.

Voorbeeld: verschil zien tussen meer/minder/ gelijk in glas water.

Schema is een programma à de mogelijkheid om op de omgeving te reageren.

 

 

 

 

Bandura:

Sociaal-cognitief

Leren door observeren beïnvloed door:

-          Aandacht

-          Onthouden

-          Omzetten in gedrag

-          Motivatie

 

Als een situatie word ervaren als onbeheersbaar, geeft de persoon daarvoor een verklaring à het word toegeschreven aan bepaalde factoren. De verwachtingen waarmee volgende situaties worden tegemoet getreden zijn symptomen van aangeleerde hulploosheid.

 

Lepper:

Objectief onvoldoende druk: geen gewenst resultaat.

Objectief voldoende druk: leid tot resultaat, psychologisch onvoldoende

Overmatig externe druk: gewenst gedrag wordt afgedwongen. Kind ontwikkelt afkeur

 

Cultuur historische en sociaal-culturele benadering van leren

De omgeving bepaalt wat er geleerd word.

-          Vygotsky: sociale contact à omgeving/tijd doen en ervaren vormen de basis

Zone naaste ontwikkeling: Leren door hulp van anderen

Zone actuele ontwikkeling: Feitelijke niveau wat een kind bereikt.

-          Sociale regulatie: hogere functies door communicatie.

-          Interonisatie: door veel doen en ervaren

 

-          Galperin = interiorisatie

Oriëntatie (kennismaking)

Materiële handeling (beschrijft hardop)

Hardop spreken (hoeft niet meer)

In zichzelf spreken

Mentale handeling

-          Wenger: community of practice à een groep mensen met dezelfde belangstelling en belangen.

Kennismanagement à elkaars kennis ontwikkelen/gebruiken.

 

Symbolisch interactionisme over socialisatie

Hoe het individu zich in de samenleving inpast.

-          Socialisatie: overdragen passende rolverwachting door de samenleving: buurt/school.

-          Wereld krijgt betekenis door interactie en identificatie

-          Interactie via symbolen (taal)

 

 

 

 

Humanistische theorie

Zelfontplooiing, keuzevrijheid, oprechtheid, vrijheid leren

-          Maslow = de hele mens streven naar zelfverwerkelijking, zelfontplooiing

 

Piramide Maslow

Onder naar boven

1. Lichamelijke behoeften: eten, ademhalen

2. Lichamelijke veiligheid: net zo belangrijk als 1

3. Saamhorigheid, liefde: erbij horen

4. Zelfrespect

5. Zelfverwerkelijking

 

-          C. Rogers: leren in vrijheid, eigen keuze belangrijk

 

Ervaringsleren

 

-          Kolb: basisleervaardigheden

1. concrete ervaring opdoen ^

2. waarnemen en overdenken >

3. begripsvorming <

4. experimenteren en toetsing in de praktijk *

 

Leerstijlen         

2 dimensies

1 & 2 = dromer

- concreet ^ vs abstract <

2 & 3 = denker

- actief * vs reflectief >

3 & 4 = beslisser

 

4 & 1 = doener

 

 

3 fases in de ontwikkeling van leren

1. basisvaardigheden eigen, leerstijl verworven

2. specialisatie à opleiding, beroep kiezen

3. integratie

 

Hersenen en leren

D. Swaab bekende naam in Nederland

 

-          Hogere cognitieve functies worden vervuld in de voorste delen van de hersenschors.

-          Ontwikkeling begint voor de geboorte en gaat lang door, omgevingsfactoren zijn van belang (stimulerende omgeving)

-          Ook in de adolescentie zijn de hersens nog niet compleet

 

Leertheorieën als betekenisconstructies

-          Opbouwende en betekenisgevende activiteit en niet passief overnemen


Constructivistische visie

-          Lerende persoon:

·         Aanleg, situaties en gebeurtenissen en omgeving

·         Actieve partij

·         Leren in sociale context

·         Nadruk op persoonlijke vrijheid

-          Aard van het leerproces en resultaat:

·         Leren is betekenis geven

·         Interpretatie van de lerende

·         Cognitieve kant: weten, kunnen vinden/waarderen (gevoelskant)

·         Interactie sociale omgeving

·         Leren heeft altijd een functie

·         Leren onopgemerkt

-          Sociale aard van leren:

·         Sociale omgeving

·         Cultuur word herzien en aangevuld

 

Activity theorie en expansief leren

Het gezamenlijk creëren van nieuwe oplossingen.

Engestrom: werkt met een ? waar alle onderdelen met elkaar te maken hebben. Bij de uitkomsten moet je naar het hele systeem kijken.

Rapporteer Plaats commentaar